(12)不把黄一天放在眼里

办公室主任这么一解释，黄一天就明白了很多。｛免费小说｝难怪今天召开的部务会上研究公开选拔领导干部的事，赵王道坚决反对公选方案的实施，还把什么县领导抬出来压自己，其实是他个人的想法。

以前的组织部长不问事，那么赵王道在组织部说一不二的这几年，已经分不清自己的身份了，真把自己当成是组织部的一把手了，什么事情都由他说了算，自己提出的东西，他肯定不能接受。

黄一天就对办公室主任说，走，咱们到河对面看看，也去欣赏对面的别墅，真是有气派啊。。

从这边到河对岸的别墅群有一座宽宽的水泥桥，黄一天和办公室主任过桥的时候，看到有个熟悉的面孔在前面，仔细一想，此人不正是被处理的河流乡派出所副所长吗，黄一天看着这位派出所副所长拎着两大包东西匆匆前行，一路往前，直奔赵王道家的方向。

黄一天心里不禁疑惑，这个赵王道跟打王耀中的那帮人私底下竟然也有联系，这真是奇怪了，那么这赵王道的手到底伸了有多长？背后究竟有什么不为人知的事情。

一周的时间很快过去了，黄一天都在等着赵王道把本次调整干部的方案报到自己的面前来，可是时间一天天的过去了，赵王道却一点动静都没有，黄一天明知道作为领导催促下属办事，是对下属办事能力的一种变相质疑，但是，面对赵王道如此拖拉的办事速度，他实在是忍不住了。

这天上午刚上班，黄一天就让办公室的人通知赵王道副部长到自己的办公室来一下，看来不催是不行的了。办公室的人电话打过后，又跑到赵王道的办公室去了一趟，这才把赵王道找到黄一天面前。

黄一天掩饰住心里的不悦，问赵王道，赵副部长，上次开会时，我让你和干部科的同志拿出今年普水县公选领导干部方案和部分干部调整方案的事情，你办的怎么样了？

赵王道今天的态度倒还不错，他客气的对黄一天欠了欠身，表示礼貌后，找个合适的地方坐下后说，方案早就弄好了，你要是想看，马上让干部科的同志拿给你审阅，不过这次自己让干部科拿出的还是一部分干部的提拔方案，干部公选的事县里的领导都没有表态，也就没有准备。

黄一天听了这话，内心相当的反感赵王道的做法，心想，这个赵王道，原来对自己吩咐的事根本没有考虑，你是组织部分管干部工作的副部长，所以才会让你拿方案，现在，一把手领导吩咐的事情，你竟然身在其位不谋其政，难道你以为我跟前任部长一样，什么都不管，全都由着你这个副部长的性子来。

黄一天掩藏好自己内心对这位赵副部长的强烈不满，用平稳的口气说，既然这样，你就先让干部科把方案送到自己办公室，自己看过方案以后再说吧。

黄一天不再提公选，赵王道掩饰住内心的得意，高兴的甚至有点轻飘的感觉，从黄一天的办公室出去，通知干部科的人，立即把干部调整方案送到黄一天的办公室。

赵王道之所以如此嚣张，不把黄一天放在眼里，自然是有原因的，前任组织部长在任期间，组织部内部的事务也好，组织部对外的交流也罢，所有的一切，原部长都插不上手，因为不管是什么事情，只要是部长提出来要办的，赵王道必定会阻拦，而赵王道提出要提拔的人，选即便是组织部长不同意却照样提拔，县委书记马魁梧跟赵王道的交情深厚，私底下都是以兄弟相称，原任组织部长是个外地人，哪里能斗得过这个有靠山的地头蛇呢，没办法，只好以招商的名义，不再过问，好不容易挨了两年，调到别的岗位去了。

有了前任组织部长的退让，这两年，赵王道虽然职位是副部长，手里的实权基本上等同于组织部长，在这样的情况下，即便是黄一天这个身兼副书记一职的组织部长在他的眼里，也没什么了不起的，毕竟自己的老大是县委书记马魁梧啊。有了这个靠山，谁都不怕。

赵王道看到黄一天对自己的做法并没有什么大的反应，心想，看样子，这位新来的组织部长已经从侧面听说了自己的背景，估计跟前任组织部长一样，不会再跟自己过不去了，这样想着，赵王道的心情变的更加好起来，这普水县委组织部里，不管是谁来坐一把手，说话算数的却还是自己这个副职，有几个副职能像自己这样，上下都很吃得开呢。

机关干部科和乡镇干部科的科长分别把提拔方案放到黄一天的办公桌上后，就很小心的退出了，毕竟这是一把手，没有明清这个人大的真实个性之前，不敢小视。

黄一天仔细的看了一边调整方案，看完后，真是气的肺都要炸了。这个赵王道简直就是胡闹，眼前的这份提拔方案，提拔的对象要么就是无学历，无资历，无政绩的45岁以上的干部，要么就是一批年纪轻，刚上班工作时间不长的干部，这样的提拔方案，内行人一看就明白了，年纪大的，一定都是些人情关系，收了人家的东西，时间长了，人家年纪就要到杠杠了，赶紧提拔一下，准备退休。

至于那些年轻人，一看就是什么县领导或者局长的关系户，否则，这么年轻没有资历的人凭什么提拔，还不就是凭老子的功劳。最可气的是，这次的拟定提拔名单里面，竟然还有河湾乡的那个冯向阳副书记，方案里建议把冯向阳提拔为乡长。

对于这个冯向阳，黄一天也算是印象深刻，此人既无才又无能，还嚣张的不得了，把一个小小的河湾乡拆迁工作搞的乌烟瘴气，群众怨声载道，直到现在问题也没有完全解决，这样的一号人，这个赵王道竟然也把他拟定为提拔对象，真不知道这位分管干部工作的副部长心里的提拔干部标准是怎么样的。

黄一天心里暗想，要想改变目前的状况，这个赵王道必须要动一下，至少，组织部干部科是不能再放在此人手里分管了，否则，只怕还会有更多意想不到的情况发生。

晚上，黄一天的宿舍里想如何出来组织部内部分工的时候，几天不见的小李前来找他，还带来一个送礼的干部。

小李介绍说，此人是县人事局编制委员会办公室的一个科长，是自己家里的远方亲戚，也不是外人，所以今晚就把他给带来了，希望黄一天不要见外。

黄一天笑着说，就是见外，。矮子你带来的人，我能说什么。黄一天跟两人分别握手落座后，问小李，你跟这位兄弟找我有什么事情吗？

小李说，这就说来话长了，我的这位亲戚是个性子刚烈的人，前几年对于很多领导干部子女正在上学就给批编制，拿工资的现象进行了抵制，在编制委员会办公室科长以上人员会议上就明确提出反对意见，认为这样很不符合编制管理要求，所以得罪了赵王道副部长，以后就是一直没有被重用，提拔之类的更不用说，这次来就是希望黄一天能够帮忙，帮助东一个位置。

小李接续说，你看这一晃几年就过去了，一个人的仕途之路就这样白白被耽误了。干事的人没事干，那也是很苦恼的事。

黄一天说，矮子，你是知道我为人的，咱们的兄弟感情摆在这里，只要是你要求我办的事情，我自然是会尽力的，只不过这提拔干部的事情，主要看的是一个干部的德能勤绩几方面综合因素，而不是关系，否则，就算是我现在当了组织部长，只怕也帮不上什么忙。

小李说，黄一天，你小子不要做了什么大领导，就在我前面打官腔了，跟我还在这装。

黄一天有些奇怪的说，矮子，对你我可都是说的真心话，在你面前我哪里还有装的必要。

小李说，你非要我把话说透是不是，你可别怪我当着别人不给你面子，我可是听说，这次组织部的提拔方案已经出来了，据可靠消息，人事局这次推荐两个人，可都是人事局长赵王道的心腹。其中一个是赵王道的小蜜，另一个则是人事局的办公室主任，听说这位办公室主任这几年在赵王道的指示下，一手负责人事局办公大楼的兴建，整个工程质量一般，造价却惊人，这说明什么，说明此人在这次的工程管理过程中，肯定是有问题的，就连这样的人都能被拟定为提拔对象，你现在跟我说什么德能勤绩，你这玩笑也开的太大了吧。

黄一天听了这话，不由大吃一惊，自己今天下午才在办公室看到的没有最后确定的干部调整方案，竟然已经到了众人皆知的地步。黄一天对小李说：

“矮子，这兄弟之间吹牛什么都可以说，涉及到具体的事情，可不能胡说，干部工作不是乱说的事。”

小李说，我看你还真是当官当的有点糊涂了，我什么时候跟你胡说过，从高中到大学，尤其是这些事关一个人的声名的事情，你放心，跟你说的话，都是有据可查的。